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一品閨秀夜有輕寒13、先來了解下什么是農(nóng)村社保農(nóng)村社保全稱應(yīng)該叫新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險簡稱新農(nóng)保是以保障農(nóng)村居民年老時的基本生活為目的，由政府組織實施的一項社會養(yǎng)老保險制度，由社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合，與家庭養(yǎng)老土地保障社會救助。

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城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險是將新農(nóng)保和城居保兩項制度合并的統(tǒng)稱，用來保障老年人的基本生活需求，年滿60周歲累計繳費15年且并未領(lǐng)取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保障待遇的，可以按月領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇，為老年人提供穩(wěn)定可靠的；城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金構(gòu)成，基礎(chǔ)養(yǎng)老金由上級確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)地方提高的基礎(chǔ)養(yǎng)老金和加發(fā)的年限基礎(chǔ)養(yǎng)老金三部分構(gòu)成參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金的個人，年滿60周歲累計繳費滿15年，且；一什么是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險 1參加城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險的個人，年滿60周歲累計繳費滿15年，且未領(lǐng)取國家規(guī)定的基本養(yǎng)老保障待遇的，可按月領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇 2距規(guī)定領(lǐng)取年齡不足15年的，應(yīng)逐年繳費，也允許補(bǔ)；城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保繳費標(biāo)準(zhǔn)是多少城鄉(xiāng)居民社保一年交多少首先要建立個人繳費檔次標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整機(jī)制根據(jù)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險我省城鄉(xiāng)居民收入增長情況，適時調(diào)整全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險繳費檔次標(biāo)準(zhǔn)供城鄉(xiāng)居民選擇從2020年1月起，將全省城鄉(xiāng)；城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險能領(lǐng)多少退休金城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險能領(lǐng)多少退休金是取決于所在地區(qū)的相應(yīng)養(yǎng)老保險金標(biāo)準(zhǔn)的，按照相應(yīng)的國家規(guī)定，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金的繳納檔次標(biāo)準(zhǔn)和基礎(chǔ)養(yǎng)老金補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)都是可以根據(jù)所在地區(qū)的情況進(jìn)行自我調(diào)整。

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城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險

18、建國以來萌芽，1998年開始實行，2010年全面改進(jìn)，實行新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險是從2010年10月1日開始實施，城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險是從2011年7月1日開始實施 農(nóng)村養(yǎng)老保險，是指以農(nóng)村非城鎮(zhèn)戶籍的居民為。

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1、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繳費標(biāo)準(zhǔn)分為12個檔次，分別為100元200元300元400元500元600元700元800元900元1000元1500元2000元城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險養(yǎng)老金金額計算方法養(yǎng)老金等于個人賬戶總額+政府補(bǔ)貼1。

2、11、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保流程 需攜帶戶口簿和居民身份證原件，到戶籍所在地村居委會提出參加新農(nóng)保申請，選擇繳費檔次，填寫新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險參保登記表若本人無法填寫，可由親屬或村協(xié)辦員代填，但須本人簽字簽章。

3、10、養(yǎng)老金是根據(jù)參保人員繳納養(yǎng)老保險費的金額和年限計算的 社保的最低繳納年限為累計繳納滿15年，如果繳滿15年還沒到退休年限的話，個別地區(qū)會要求繳納到退休年齡一養(yǎng)老金是參保人員繳納養(yǎng)老保險費的金額和年限計算得出的。

養(yǎng)老保險繳費計算辦法如下1在單位就業(yè)的以本人繳費工資為基數(shù)，由單位和個人按照法定比例分別繳納，當(dāng)前單位繳費一般為1920%，個人繳費為8%2個體工商戶和靈活就業(yè)人員以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資60%至300%為基數(shù)。