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攻守下面連在一起寫作業4、法律主觀根據勞動和社會保障部關于完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知勞社部發202120號規定城鎮個體工商戶等自謀職業者以及采取各種靈活方式就業的人員，男年滿60周歲女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15。

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1一次性交費，主要是針對45歲以上年齡偏大的人員，一次性交足養老保險，到60歲以后可領取一定數額的養老金2不定期交費，收入不穩定的人員可以采用這種方式，資金充足的時候多交一些，資金不充足的時候少交一些3。

退休后按企業職工基本養老金計發辦法計發待遇參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限含視同繳費年限，下同滿15年以上的，按月計發基本養老金根據最新的養老金計算辦法。

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法律主觀我們都知道社會保險繳費率是指雇員和雇主繳納各項社會保險總額占個人工資的比例在企業中，我們每個月都有著相應的規定，是需要繳納的家上規定社保是企業和個人按照相應的比例進行繳交的一社保養老保險繳費比例；根據現行規定，社會養老保險繳費比例由用人單位和職工各繳納一部分，比例不得低于20%不同地區和行業的具體比例略有不同社會養老保險是我國社會保障制度中最為重要的一項保險之一，其目的旨在保障老年人的基本生活水平根據；繳費比例也根據當地政策不同而有所區別，一般以個人身份繳納社保養老保險個人繳納20%醫療保險個人繳納5%以被保險人的工資收入為準，規定一定的百分率，從而計收保險費采用比例制，原來社會保險的主要目的，是為了。

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1、4、目前我們國家社會養老保險有三種第一，城鎮職工養老保險， 由企業和職工共同繳納，費率較高，一般是單位繳費20%，個人繳納8%，必須繳納到法定退休年齡，不允許中斷，得到的退休費相應也高些，屬于國家強制性的保險，必須繳納；社會養老保險制度是由國家和社會提供物質幫助，保障其晚年基本生活的一種社會保障制度 社會養老保險的類型有哪些，下面來給大家作介紹一城鎮職工基本養老保險 1繳納比例企業繳20%，職工繳8% 2領取條件；養老保險分為三種類型基本養老保險企業補充養老保險商業養老保險1基本養老保險 它是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本。

2、

3、城鎮企業職工基本養老保險(城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續)

國家建立和完善新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險制度省自治區直轄市人民政府根據實際情況，可以將城鎮居民社會養老保險和新型農村社會養老保險合并實施一城鄉居民社會養老保險chéng xiāng jū mín shè huì。