戀戀早春by言言，養(yǎng)老保險有什么用養(yǎng)老保險是我國社會保障制度的重要組成部分，它可以給參保人提供養(yǎng)老金，撫恤金，醫(yī)療補助金等社會保障，以確保參保人在老年時期能夠得到充分的社會保障，獲得更好的生活保障一養(yǎng)老保險的定義 1養(yǎng)老保險的。

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單位參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是20%企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險費，簡稱企業(yè)繳費的比例，一般不得超過企業(yè)工資總額的20%包括劃入個人賬戶的部分，具體比例由省自治區(qū)直轄市人民政府確定少數(shù)省自治區(qū)直轄市因離。

現(xiàn)在靈活就業(yè)養(yǎng)老保險多少錢一月現(xiàn)在靈活就業(yè)養(yǎng)老保險的收費標準和繳費方式有所不同，一般來說，由于個人繳費金額不同，每月繳費金額也不同，但大多數(shù)情況下，繳費金額均在10002000元不等一靈活就業(yè)養(yǎng)老保險收費標準 1。

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可以申請一次性交清，不過，都需要在60歲時才可以 養(yǎng)老金 待遇按最低檔100元計算，15年，共需要1500元即可解決 其次，在戶口所在地農(nóng)村養(yǎng)老保險管理中心村委駐點申請，其手續(xù)包括 身份證 ，戶口簿，保費等即可身。

2、養(yǎng)老保險一般分為三種基本養(yǎng)老保險企業(yè)補充養(yǎng)老保險職工個人儲蓄型養(yǎng)老保險區(qū)別1基本養(yǎng)老保險是國家強制企業(yè)執(zhí)行的一種養(yǎng)老保險，企業(yè)和職工共同承擔(dān)養(yǎng)老保險費用，企業(yè)拿大頭，職工拿小頭，等到職工達到了國家規(guī)定的；養(yǎng)老保險有以下幾種1城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險，凡是企業(yè)職工，都參加這個保險，是國家強制性的保險，必須參加繳費，男60歲，女工50歲，女干部55周歲退休城鎮(zhèn)職工，除了基本養(yǎng)老保險以外，還有補充養(yǎng)老保險，補充養(yǎng)老保險是企業(yè)為；一養(yǎng)老保險的種類 養(yǎng)老保險分為公共養(yǎng)老保險和私人養(yǎng)老保險兩種公共養(yǎng)老保險是指政府或社會組織提供的一種社會保障制度，它是一種社會保障制度，旨在保障老年人的基本生活，確保老年人的基本生活權(quán)利得到保障私人養(yǎng)老保險是；1社會保險簡稱社保，按社會保險法的規(guī)定，社會保險包括基本養(yǎng)老保險基本醫(yī)療保險工傷保險失業(yè)保險生育保險等國家建立基本養(yǎng)老保險基本醫(yī)療保險工傷保險失業(yè)保險生育保險等社會保險制度，保障公民在年老疾病。

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1、

2、5、法律主觀城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，也是養(yǎng)老保險的一種，是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在退休后給予經(jīng)濟補償，使城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障法律客觀中華人民共和國 社會保險法 實施細則第三條。

3、由于沒有工作單位，費用全部由個人來承擔(dān)，如果是個人繳納職工養(yǎng)老保險，一般是根據(jù)當?shù)氐墓べY基數(shù)的20%繳納費用，職工社保繳納基數(shù)是社會平均薪資的60%~300%之間，個人可以根據(jù)自己的經(jīng)濟條件進行選擇，個人繳納養(yǎng)老保險的費用；即城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，按照靈活就業(yè)的身份去繳納養(yǎng)老保險，個人要同時承擔(dān)單位和個人的保費也可以繳納城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，在戶籍所在地參與投保1交費比例不同，有單位的，單位交12%，個人交8%，總共20%，個人名義自己交的。