200gana-1738，職工基本養(yǎng)老保險是指國家根據(jù)有關法律法規(guī)，為解決職工達到國家法定退休年齡或者因年老喪失勞動能力后的基本生活而建立的社會保險制度，目的是通過社會保險為老年人提供穩(wěn)定可靠的生活來源；城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的區(qū)別具體如下1參保對象不同城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的參保對象為城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工個體工商戶靈活就業(yè)人員等，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的參保對象為年滿16周歲不含在校學生未參加機關；城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險存在以下區(qū)別1保障對象 城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險是保障城鎮(zhèn)就業(yè)群體，而城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險保障的是城鎮(zhèn)或農(nóng)村居民群體2實施強度 城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險是國家法律法規(guī)規(guī)定強制實施的，是。

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200gana-17385、一養(yǎng)老金計算公式 養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金 參加市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的人員，達到國家規(guī)定的退休年齡，實際繳費年限含視同繳費年限，下同滿15年以上的，按月計發(fā)基本養(yǎng)老金根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算。

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補充養(yǎng)老保險又稱企業(yè)補充養(yǎng)老保險，即企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險后，為職工建立的養(yǎng)老形式，超過基本養(yǎng)老保險的上述部分，彌補基本養(yǎng)老保險的不足補充養(yǎng)老保險包括企業(yè)補充醫(yī)療保險商業(yè)醫(yī)療保險社會互助保險等這種補充養(yǎng)老保險是。

2登錄進去之后，找到個人社保頁面點擊自助服務，然后再點擊“基本養(yǎng)老保險繳費憑證”查詢 3大家可以對上面顯示的信息進行核對核對無誤之后，進入到打印頁面，選擇經(jīng)辦機構，填寫戶口地址 4填寫好之后，直接點擊打印預。

養(yǎng)老保險能否一次性補繳15年還需要根據(jù)實際情況而定一般投保人之前繳納過養(yǎng)老保險，因為離職等原因斷繳，且本人已經(jīng)達到法定退休年齡了的，可以一次性補繳之前沒有繳納過社保的人群是不能夠一次性補繳十五年養(yǎng)老保險的農(nóng)村。

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1、養(yǎng)老保險繳費憑證(如何在網(wǎng)上打印養(yǎng)老保險繳費憑證)

2、

3、企業(yè)補充養(yǎng)老保險的資金籌集方式有現(xiàn)收現(xiàn)付制、部分積累制和完全積累制三種。企業(yè)補充養(yǎng)老保險費可由企業(yè)完全承擔，或由企業(yè)和員工雙方共同承擔，承擔比例由勞資雙方協(xié)議確定。企業(yè)內(nèi)部一般都設有由勞資雙方組成的董事會，負責企業(yè)補充養(yǎng)老保險事宜。