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lusirapp軟件下載,借管理費(fèi)用等根據(jù)員工部門計(jì)入對(duì)應(yīng)的科目貸應(yīng)付職工薪酬工資 應(yīng)付職工薪酬社保費(fèi)單位部分2企業(yè)發(fā)放工資時(shí),會(huì)計(jì)分錄為借應(yīng)付職工薪酬工資 貸其他應(yīng)收款社保費(fèi)個(gè)人部分銀行存款 3企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn);企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)包括哪些企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)又稱職工養(yǎng)老保險(xiǎn)或企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),是指用人單位與職工本人按照一定比例繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的制度屬于社會(huì)保險(xiǎn)制度重要組成部分,目的就是保障勞動(dòng)者年老之后的基本生活,使退休職工能夠享受到基本。
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lusirapp軟件下載城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)(城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn))
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3、2基本養(yǎng)老保險(xiǎn)亦稱國家基本養(yǎng)老保險(xiǎn),它是國家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī),為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國家的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限,或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度基本養(yǎng)老保險(xiǎn)以;法律主觀中國的養(yǎng)老保險(xiǎn)分為1基本養(yǎng)老保險(xiǎn),基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是按國家統(tǒng)一的法規(guī)政策強(qiáng)制建立和實(shí)施的社會(huì)保險(xiǎn)制度2企業(yè)補(bǔ)充,企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)是指由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實(shí)力,在國家規(guī)定的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施政策和實(shí)施條件下為;養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老保險(xiǎn)主要分為兩大類社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)而這兩類養(yǎng)老保險(xiǎn)針對(duì)不同人群和需求,又分為不同種類的產(chǎn)品社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)主要分為三種1城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是指國家通過立法,多渠道;投保資助型也叫傳統(tǒng)內(nèi)型養(yǎng)老保險(xiǎn)強(qiáng)制儲(chǔ)容蓄型養(yǎng)老保險(xiǎn)也稱公積金模式和國家統(tǒng)籌型養(yǎng)老保險(xiǎn)目前,世界上實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的國家可分為三種類型,即投保資助型也叫傳統(tǒng)內(nèi)型養(yǎng)老保險(xiǎn)強(qiáng)制儲(chǔ)容蓄型養(yǎng)老保險(xiǎn)也稱;養(yǎng)老保險(xiǎn)種類 中國的養(yǎng)老保險(xiǎn)分為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)和投資連結(jié)養(yǎng)老保險(xiǎn)三種基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是指社會(huì)保險(xiǎn)基金支付的養(yǎng)老金,它由社會(huì)保險(xiǎn)基金支付,由政府和企業(yè)分擔(dān)繳納補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)是指企業(yè)職工和個(gè)體繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn),其中企業(yè)職工的補(bǔ)。
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1、
2、最高和最低繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算比例,各城市可能不同,以各城市人力資源和社會(huì)保障局公布的計(jì)算比例和基數(shù)為準(zhǔn)小結(jié)養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交?由企業(yè)和職工個(gè)人共同負(fù)擔(dān),但單位以全部職工繳費(fèi)工資基數(shù)之和作為單位繳費(fèi)工資基數(shù),以個(gè)人。
3、
法律規(guī)定養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例的比例為本單位工資總額養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例的20%,個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本人繳費(fèi)工資的8%,由單位代扣按本人繳費(fèi)工資8%的數(shù)額建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶,全部由養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例;其中單位繳納比例為20%,職工個(gè)人繳納比例為8%,個(gè)人帳戶計(jì)帳比例為11%,繳費(fèi)由職工所在單位統(tǒng)一繳納靈活就業(yè)人員續(xù)保補(bǔ)費(fèi),按照全市上年度社平工資20%的繳費(fèi)比例執(zhí)行二養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢方式1社保中心查詢?nèi)绻麑?duì)自己。
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