天使的膽量:高中生，5、法律主觀城鎮職工養老保險，也是養老保險的一種，是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在退休后給予經濟補償，使城鎮居民養老保險他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障法律客觀中華人民共和國 社會保險法 實施細則第三條。

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天使的膽量:高中生企業交養老保險的標準如下1用人單位按照職工個人繳費基數之和的百分之二十繳納，由用人單位開戶銀行按月優先代為扣繳2職工按照本人工資的百分之八繳納，由所在單位按月在職工工資中代為扣繳3職工本人工資低于本市上；企業養老保險就是職工養老保險，具體如下1在我國職工的養老保險是社會的基本養老保險制度之一，是社會保障制度的重要組成部分，用以保障勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位。

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職工基本養老保險是指國家根據有關法律法規，為解決職工達到國家法定退休年齡或者因年老喪失勞動能力后的基本生活而建立的社會保險制度，目的是通過社會保險為老年人提供穩定可靠的生活來源；城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險的區別具體如下1參保對象不同城鎮職工養老保險的參保對象為城鎮各類企業及其職工個體工商戶靈活就業人員等，城鄉居民養老保險的參保對象為年滿16周歲不含在校學生未參加機關；城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險存在以下區別1保障對象 城鎮職工基本養老保險是保障城鎮就業群體，而城鄉居民社會養老保險保障的是城鎮或農村居民群體2實施強度 城鎮職工基本養老保險是國家法律法規規定強制實施的，是。

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當農民最低繳費達到15年以上，年齡達到60周歲時就可以享受按月領取養老金的待遇農村養老保險的待遇，主要取決于兩部分，一是個人賬戶的儲存額，二是國家補貼的基礎養老金總之，農村月養老金地區不同，金額也會不一樣的。

企業補充養老保險是什么企業補充養老保險是在國家法定基本養老保險的基礎上另由企業為提高本企業職工的養老保險的待遇水平，用自有資金設立的一種輔助性的養老保險補充養老保險由企業根據其效益情況自行確定，經職工代表大會通過；企業補充養老保險是指在國家基本養老保險的基礎上，依據國家政策和本企業經濟狀況建立的旨在提高職工退休后生活水平對國家基本養老保險進行重要補充的一種養老保險形式企業補充養老保險也叫企業年金建立企業補充養老保險具有；補充養老保險定義具體如下1企業補充養老保險是企業在國家統一制訂的基本養老保險之外，根據自身的經濟實力，在履行了繳納基本養老保險費義務之后，專門為本企業職工建立的附加保險2企業補充養老保險在我國多層次的養老保險；企業補充養老保險是指企業在國家統一制定的基本養老保險之外，根據自身的經濟實力，在履行了繳納基本養老保險保費的義務之后，專門為本企業的職工所建立的附加保險因此，企業補充養老保險實際上是屬于我國多層次的養老保險體系中。

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1、18、建國以來萌芽，1998年開始實行，2010年全面改進，實行新型農村社會養老保險新型農村社會養老保險是從2010年10月1日開始實施，城鎮居民社會養老保險是從2011年7月1日開始實施 農村養老保險，是指以農村非城鎮戶籍的居民為。

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3、小結養老保險怎么交？由企業和職工個人共同負擔，但單位以全部職工繳費工資基數之和作為單位繳費工資基數，以個人繳納工資的8%，單位繳納20%的比例繳納基本養老保險費。

4、現在靈活就業養老保險多少錢一月現在靈活就業養老保險的收費標準和繳費方式有所不同，一般來說，由于個人繳費金額不同，每月繳費金額也不同，但大多數情況下，繳費金額均在10002000元不等一靈活就業養老保險收費標準 1。