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親愛(ài)的老師6韓國(guó)西瓜1城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，正常退休男60，女工50周歲，女干部55周歲，特殊工種男55周歲，女45周歲，病退男50周歲女45周歲2靈活就業(yè)男60女55周歲3城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，不論男女，都是60周歲領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取條件城鄉(xiāng)居民已。

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廣東省社會(huì)保險(xiǎn)管理?xiàng)l例 第一章總則 第一條為保障勞動(dòng)者年老退休后的基本生活廣東省養(yǎng)老保險(xiǎn)條例，維護(hù)社會(huì)安定，根據(jù)中華人民共和國(guó)憲法和有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合廣東省養(yǎng)老保險(xiǎn)條例我省實(shí)際，制定本條例 第二條本條例適用于我省行政區(qū)域內(nèi)下列單位和人員以下統(tǒng)稱(chēng)被保險(xiǎn)人。

不同的人群，適合繳納的養(yǎng)老金不同，具體如下1企業(yè)職工 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)靈活性比較差無(wú)非三種，低于下限的，按下限高于上限的，按上限介于上限和下限之間的，按個(gè)人月均工資所以，只有工資越高，繳費(fèi)基數(shù)越高。

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1、5、第一類(lèi)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)第二類(lèi)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)是指上班族交的養(yǎng)老保險(xiǎn)，通常由企業(yè)單位進(jìn)行代扣，然后由財(cái)務(wù)部門(mén)統(tǒng)一上交給社保部門(mén)個(gè)人的繳納比例是8%，單位的繳納比例為13%自由職業(yè)者或者無(wú)業(yè)人員繳納的。

2、在中國(guó)，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例通常為8%，這是全國(guó)統(tǒng)一規(guī)定的也就是說(shuō)，工資為3，000元月的個(gè)人需要交納240元3，000元×8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用然而，不同城市不同地區(qū)的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)會(huì)有所不同例如，一些城市的。

3、4、查養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢個(gè)人賬戶的方法如下1參保人員登錄當(dāng)?shù)厣绫＞止倬W(wǎng)，找到養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢板塊，輸入自己的身份證號(hào)碼社保卡的密碼以及驗(yàn)證碼，就可以查詢到自己的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶余額以及繳費(fèi)信息了注養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢個(gè)人賬戶初始。

2、1企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)中的一個(gè)險(xiǎn)2社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法，多渠道籌集資金，對(duì)勞動(dòng)者在年老失業(yè)患病工傷生育而減少勞動(dòng)收入時(shí)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，使能夠享有基本生活保障的一項(xiàng)社會(huì)保障3社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由；參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的范圍有哪些1行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)各類(lèi)企業(yè)民辦非企業(yè)單位和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的職工，具有企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)我市戶口并在城鎮(zhèn)從事個(gè)體勞動(dòng)的個(gè)體工商戶和雇工，具有本市城鎮(zhèn)戶口的各類(lèi)靈活就業(yè)人員2企業(yè)的離退休人員；1城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)凡是企業(yè)職工，都參加這個(gè)保險(xiǎn)，是國(guó)家強(qiáng)制性的保險(xiǎn)，必須參加繳費(fèi)，男60歲，女工50歲，女干部55周歲退休城鎮(zhèn)職工，除了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)以外，還有補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)是企業(yè)為職工繳納的，個(gè)人可以；法律依據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法第二條，國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老疾病工傷失業(yè)生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利；企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)就是職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，具體如下1在我國(guó)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度之一，是社會(huì)保障制度的重要組成部分，用以保障勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位；職工養(yǎng)老保險(xiǎn)分為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)兩種，其中基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是由政府和企業(yè)共同參與的，補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)則是由企業(yè)自行參與的二職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi) 職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)分為兩部分，一部分是由企業(yè)繳納的，另一部分是由。