seniwo，可以，退休前交費不滿15年的，到退休時，可以一次性補繳至15年，就可以正常享受退休政策了中華人民共和國社會保險法第十六條規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

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養老保險要交多少年社會保險法第16條第一款規定養老保險交多少，參加基本養老保險養老保險交多少的個人養老保險交多少，達到法定年齡時累計繳費滿15年的養老保險交多少，按月領取基本養老金也就是說職工領取基本養老金要滿足三個條件一要參加養老保險二要累計繳費滿十五年以上。

法律主觀農村養老保險是可以一次性補繳，具體詢問當地人社局男滿60周歲，女滿55周歲，可一次性補繳15年在補完15年之后，根據補繳金額，以及各地政策不同，農村老人每月就可以領取800~1300元養老金法律客觀中華人民。

1、因此，個人每月需要繳納的養老保險費用取決于個人的繳費比例，一般在幾十元到幾百元之間具體來說，如果個人選擇按照最低標準繳納養老保險費用，每個月需要繳納約60元到180元不等的費用如果選擇按照較高標準繳納養老保險費用。

繳費人可以根據自身情況，選擇最適合自己的繳費方式，以便更好地繳納養老保險費總之，養老保險繳費是每個公民的義務，繳費人應該及時繳納養老保險費，以便享受養老保險的福利養老保險怎么交養老保險是指為保障老年人的基本生活。

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3、城鄉居民養老保險交1000劃算1城鄉居民養老保險的繳費形式是按年繳納，可以分為2002000元不等的繳費檔次，居民可以根據自身經濟情況靈活選擇2城鄉居民養老保險繳費標準是每年200元300元400元500元600元700元。

5關于過渡性養老金的計算時間有區別企業職工養老保險制度是逐漸摸索建立起來的企業職工養老保險，1995年之后，各地才陸續建立起養老保險個人賬戶制度，一開始是有少數地區進行企業職工養老保險了試點，建立個人賬戶制度的時間較早，而過渡性養老金則一般是針對企業職工養老保險；社會保險是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在年老失業患病工傷生育而減少勞動收入時給予經濟補償，使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障職工基本養老保險的繳納比例是職工所在企業繳納20%，職工個人；法律分析個人養老保險每個月扣款時間根據各地政府政策來執行，地區之間會有所差別個人養老保險繳費額計算方法 一企業繳費額核定的企業職工工資總額×20%職工個人繳費額核定繳費基數×8%目前為8%職工個人工資總額；一企業養老保險怎么計算根據社會保險法規定，基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成基本養老金根據個人累計繳費年限繳費工資當地職工平均工資個人賬戶金額城鎮人口平均預期壽命等因素確定參保人員符合退休。